Obligentia och J2 Leadership and Culture sparkar ingång första steget med att utveckla och stärka Rottneros koncernen. Första steget i arbetet innebär att ledningsgruppen genomgår ledarutveckling med fokus på ledarskap, feedback och företagskultur.
Obligentia och J2 Leadership and Culture sparkar ingång första steget med att utveckla och stärka Rottneros koncernen. Första steget i arbetet innebär att ledningsgruppen genomgår ledarutveckling med fokus på ledarskap, feedback och företagskultur.